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Contribution to Society
地域への貢献

hope for future

三盛産業には、育成のマニュアルが存在しません。それは、100 人の若者がいれば、
100 の性格と 100 の隠れた才能があることを知っているからです。
画一的なマニュアルを利用するのでなく、経験をつみ、知識と技術力のあるベテランの職人が
育成係を担うことで、新たな社会、新たな未来をつくる人材を育て上げること。
これこそが三盛産業の人材育成方針であり、社会貢献のあり方の一つでもあります

work experience
for children

地域の子供達へ、創るよろこびを知る場の提供
  • 三盛産業では、年に 1 回、地元の中学校を対象に「職業体験会」を開催しています。
    学校の体育の時間に利用する備品や校庭の柵など、職人たちの指導の下で毎年、子どもたちの手によって
    さまざまな作品が生まれています。TV ゲームやスマートフォン、PC の普及により、モノを創り出す
    よろこびや楽しみを経験できなくなった子どもたちに、ゼロから作る発想力や最後までひとつのことを
    やりきる達成感を実感してもらう試みから、このプロジェクトがスタートしました。
    また、ときには、わたしたちの代表、中山孝士が学校に招かれ、若者との「交流会」を開くことも。
    三盛産業は、地元密着の企業として、地元の方々と一緒に、明日を担う地域の子供達を見守り、
    育てて行きたいと考えています。
  • 職業体験会の様子

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